キャリアアップを目指したい方へ

旅館・ホテル業界において、転職がキャリアアップの大きな手段のひとつであることを当社のエージェントはよく理解しております。なぜなら当社のエージェントもまた、皆さまと同じ思いを胸に旅館・ホテル業界で生きてきたからです。 例えば、現職で副支配人の方が、リニューアルオープンするリゾートホテルの支配人のお仕事に応募されるとき、しっかりとキャリアを棚卸し、ポテンシャルを引出し、的確にアドバイスを行うことができます。転職のスピードよりも、当社エージェントと歩む充実したプロセスがキャリアアップでは重要です。

また、キャリアアップのプロセスとは一度の出会いで終わらず、縁を切らず、皆さまと長くお付き合いを続けることでもあります。ご紹介した就業先での充実した日々を終え、さらなるキャリアアップのご相談があった場合も親身になってお応えします。皆さまに必要とされる限り、生涯に渡りキャリアアップを支援いたします。 その長いお付き合いの中で、きっと他の紹介会社・派遣会社では見つけることができないお仕事や職場に出会えるはずです。

ジョブチェンジしたい方へ

人の笑顔が好き、旅館が好き、ホテルが好き、その想いを胸に旅館・ホテル業界を支えてきた方たちが、新たな一歩を踏み出したいと考えたとき、日本ベストサポートは皆さまに寄り添いながら一緒に将来を考えていきます。

例えば、アルバイトの期間が長く、どうやったら正社員への道を歩めるだろうと悩んでいるホールスタッフの方。素晴らしいテクニックと知識を持ちながら、年齢の高さから正社員を諦めている洋食調理人の方。ぜひ、当社にご相談ください。

豊富な実績とノウハウを基に、旅館・ホテル業界への転職を実現するサポートをします。

紹介予定派遣制度

紹介予定派遣とは、派遣先企業の社員（正社員・契約社員・嘱託など）になることを前提として、一定期間（最長6ヶ月）当社から派遣スタッフとして就業します。派遣期間終了後に派遣社員、企業側と双方が合意した場合には社員として雇用契約を結ぶ制度です。派遣期間中に企業の風土や職場環境などをよく把握し、その企業が自分に合っているかどうかを見極めることができる点が最大のメリットです。 将来は正社員を目指したいという方におすすめの制度です。