- 求人管理番号
- 39966k07（ホテル・旅館のお仕事）
- 雇用形態(契約形態)
- 正社員
- 募集者の氏名又は名称
- 非公開求人のため登録時にお知らせします
- 都道府県(市区町村)
- 東京都港区
- 場所または最寄り駅
- 浜松町
- 業務内容
- 知名度の高い有名企業の本社勤務となる案件です。
人事総務部で以下の業務をご担当いただきます。
■本部機能として各施設の支援として、以下の業務をお任せします
◆ホテル、旅館に勤務する社員の新卒採用
・採用手法の企画立案
・選考運営
・応募者対応（日程調整、面接）
・グループ会社人事業務支援
◆研修企画
・階層別研修
・部門別研修などの体系構築、企画、運営
- 応募資格(経験・スキル)
- 【必須】
・人事経験3年以上
【優遇】
・宿泊施設での人事経験（最優遇）
・企業人事としての採用経験
・教育、研修企画業務経験
【求める人物像】
・企業人事の新卒採用を自走していた方 - 賃金／給与 (支給額:円)
- 年収400～500万円
- 雇用期間
- 就業時間の定めなし
- 試用期間
- あり
試用期間3ヶ月
※待遇の変動なし - シフト・就業時間
- 9：00～18：00
実働8時間勤務
※繁忙期等は勤務時間変更の可能性あり - 休憩時間
- 法定通り
- 休日
- 週休二日制 年間108日
- 時間外勤務の有無
- あり
- 交通手段
- 京急本線『大門駅』直結
JR『浜松町駅』より徒歩2分 - 交通費
- 規定支給
- 交通費 その他
- 通勤手当（全額支給 ※バス利用は一部規定あり）
- 寮・社宅の有無
- なし
- 制服の貸与
- なし
- 加入保険
- 雇用保険／労災保険／厚生年金／健康保険
- 備考・その他特記事項
- ■待遇
・給与改定 年1 回
・賞与 年1~2 回
・深夜勤務手当
・宿泊ナイト手当 ※宿直、夜勤勤務した場合のみ
・時間外手当（1 分単位） ※役職、等級により支給内容は異なります。
・出張手当
・職務手当
・通勤手当（全額支給 ※バス利用は一部規定あり）
・時短勤務（育休復職後～就学まで、介護、傷病後 ※規定あり）
・慶弔金制度（結婚祝金、出産祝金、入院見舞金、災害見舞金、弔慰金、香典 等）
■休日・休暇
・公休108日
・年次有給休暇10日～20日
・慶弔休暇
・ボランティア休暇、ボランティア休職
・生理休暇
・看護休暇
・積立保存休暇
・産前産後休暇、育児休職（産前時差勤務、産前通院＜定期検診等勤務時間内通院可＞）
■福利厚生
・定期健康診断（※被扶養者対象）
・日帰り人間ドック（35歳以上対象）
・直営保養所（京都、軽井沢、伊勢志摩）
【面接について】
書類選考→一次面接・適性検査→最終面接→内定
※場合により追加面接の可能性あり
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