待遇に自信あり!料飲経験でOK!大手運営ホテル◇料飲部管理職/アシスタントマネージャー@別府

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求人管理番号
27220k03(ホテル・旅館のお仕事)
雇用形態(契約形態)
正社員
募集者の氏名又は名称
非公開求人のため登録時にお知らせします
都道府県(市区町村)
大分県別府市
場所または最寄り駅
市内
業務内容
大分県・別府温泉。さまざまなメディアに取り上げられている話題のホテルで、料飲部・アシスタントマネージャーの募集です。
ホテルの管理職としてご就業いただける方、別府温泉にいらっしゃいませんか?

■仕事の内容
ホテル内のレストラン、婚礼披露宴等の飲食ホールサービス業務

・ワールドダイニング
・バイキングレストラン
・リストランテ(イタリアン)
・日本料理 お食事処 のいずれかで、飲食ホールサービス業務をお任せします。
応募資格(経験・スキル)
【必須】
・料飲サービスのご経験

【優遇】
・宿泊業界、観光業界、接客業界経験者
賃金/給与 (支給額:円)
年収300万円~500万円
※経験、スキルを考慮し決定いたします
雇用期間
就業期間の定めなし
試用期間
あり
試用期間3ヶ月
※待遇の変動なし
シフト・就業時間
6:00-23:00の間でシフト制による実働8時間勤務
※繁忙期等は勤務時間変更の可能性あり
休憩時間
法定通り
月間就業日数
月間20~23日程度
休日
年間108日(シフト制月8~9日)
時間外勤務の有無
あり
交通手段
車通勤可
交通費
規定支給
交通費 その他
通勤手当(全額支給 ※バス利用は一部規定あり)
寮・社宅の有無
あり
制服の貸与
あり(一部自身で準備する物あり)
食事
あり
加入保険
雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険
備考・その他特記事項
・給与改定 年1 回
・賞与 年1~2 回
・深夜勤務手当
・時間外手当(1 分単位) ※役職、等級により支給内容は異なります。
・出張手当
・職務手当
・通勤手当(全額支給 ※バス利用は一部規定あり)
・時短勤務(育休復職後~就学まで、介護、傷病後 ※規定あり)
・慶弔金制度(結婚祝金、出産祝金、入院見舞金、災害見舞金、弔慰金、香典 等)

・公休108日
・年次有給休暇10日~20日
・慶弔休暇・ボランティア休暇、ボランティア休職
・生理休暇
・看護休暇
・積立保存休暇
・産前産後休暇、育児休職(産前時差勤務、産前通院<定期検診等勤務時間内通院可>)

・定期健康診断(※被扶養者対象)
・日帰り人間ドック(35歳以上対象)
・直営保養所(京都、軽井沢、伊勢志摩)

■選考について
書類選考 ⇒ 1次面接(WEB面接可能)・適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※場合により追加面接の可能性あり
就業先PR文
絶景を望む露天風呂が魅力! 様々なメディアにも取り上げられるなど話題のホテルです。
今回は、そんな人気のホテルでの一般スタッフ・責任者の募集です!
運営はみなさんご存知の大手企業ですので、長期的に安定して就業いただけます。
担当者からひとこと
神谷

担当:神谷 有名大手企業に直接雇用となる案件です。
ホテル業界でキャリアを積みたい方、Iターン・Uターンしたい方にぜひおすすめしたい案件です。
ご就業までしっかりサポートしますので、興味をお持ちの方はぜひお問い合わせください。


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